Microsoft oferece desligamento voluntário a cerca de 60 mil funcionários, o equivalente a 26,9% de sua força de trabalho

A medida busca reduzir custos e adaptar as operações da empresa para focar em IA, sem precisar recorrer a demissões em massa. A oferta contempla profissionais em cargos de vice-presidente ou inferiores nos EUA, Canadá, Índia e Reino Unido, e abrange divisões como Xbox, Windows, Copilot e Finanças, mas exclui áreas como data centers, vendas e marketing.