Isso de "roubar" emprego é complicado, acho que as pessoas estão considerando que a IA substitui o trabalho técnico, e não é verdade. Ela é uma ferramenta e quem é responsável por ela é um CPF, se esse CPF não tem conhecimento técnico o bastante, ela vai eventualmente tomar decisões ruins e gerar code smells, problemas de segurança, desempenho etc. A IA pode gerar 90% de código, mas esses 90% precisam de revisão e os 10% precisam de ajuste. Estou acompanhando aqui migrações de projeto com IA, e em nenhum caso os devs responsáveis foram demitidos, talvez deixou de contratar novos, mas todo processo foi somente acelerado pela IA.
2
1
Óbvio que a IA rouba empregos. No seu caso mesmo a IA roubou alguns.
O arquiteto continua escrevendo/ajustando 10% do código e revisando 90% do que foi entregue para ele. Nada muda aqui.
O que muda é quem escreveu esses 90%. Seriam vários júniors, plenos ou sênior mais fracos, agora é a IA.
A maioria dessas migrações que eu estou vendo acontecer não seriam nem possíveis sem IA por causa dos custos de desenvolvimento (o maior deles é justamente com contratações).
1
Ah, certamente. É um debate a parte, meu último parágrafo foi apenas uma brincadeira porque a Shopify disse que está contratando.
Pela minha própria experiência com IA, acredito que um desenvolvedor hoje faz o trabalho de mais de um sem IA (comparando com alguns anos atrás). Mas isso é natural com a evolução tecnológica, não algo específico da IA. O que importa mais é se a demanda está acompanhando. Caso sim, mesmo uma pessoa conseguindo desenvolver mais, precisará de mais pessoas desenvolvendo.