Executando verificação de segurança...
4

Sinceramente teu comentário tá muito ~ discurso de coach ~

Vamos lá:

então isso é falha sua e responsabilidade exclusivamente sua

Nenhuma empresa e nenhum funcionário é completamente sincero na contratação

A empresa sabe dos problemas que tem e ela esconde

A mesmo com o funcionário

Alguma vez você já adimitiu numa entrevista de empresa que não gosta de cumprir horários? Faça isso e me diga se será contratado.

Eu não gosto de cumprir horários e jamais vou falar isso

Minha opinião como empresário:

Se você é meu funcionário e não está contente o que eu mais quero que você faça é se demitir

Entre uma pessoa que está trancando a vaga, trabalhando de mau humor, descontente, que não vai priorizar a produtividade e a vaga aberta

eu prefiro a vaga aberta

Sempre existe uma alternativa, pense fora da caixa

Vamos fazer uma simples conta matemática:

Ele chega 19 horas, acorda as 5 -> 14 horas dedicadas ao trabalho

14 + 8 horas de sono são 22 horas

Como você tem qualidade de vida com 2 horas por dia?????

não são 2 horas livres, são 2 horas totais, que precisa se preocupar com comida, saúde, entretenimento

"pense fora da caixa" é um argumento muito desgraçado, você tira toda a responsabilidade do emprego ser ruim e joga no funcionário

Só falta vir com as frases prontas de todo coach:

  • Acorde antes que eles e trabalhe enquanto eles dormem
  • Tempo livre é pra preguiçoso
  • Eles chamam de sacrifício hoje, você vai chamar de liberdade amanhã
  • Disciplina agora para viver sem limites depois
  • Enquanto eles reclamam do cansaço, você transforma esforço em legado

Só falta o link do curso com a frase "se você quer mudar de vida compra aqui"

Pode acontecer de você não ter visto uma oportunidade ou algo prestes a acontecer pelo simples fato de já colocar as vendas nos olhos e enxergar tudo como um "trabalho de merda".

Spoiler: é um trabalho de merda

Carregando publicação patrocinada...